ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Об утверждении штатного расписания
Счетной палаты Гагаузии на 2022 год
———————————————————-
В соответствии с частью (3) статьи 6 Закона АТО Гагаузия №12-XI/I от 28 июня 1996 года «О Счетной палате Гагаузии (Гагауз Ери)»
Народное Собрание Гагаузии принимает настоящее постановление:
1. Утвердить штатное расписание Счетной палаты Гагаузии на 2022 год (прилагается).
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня принятия.
Председатель
Народного Собрания Гагаузии Д.Г. Константинов
мун. Комрат, 06 июня 2022 г.
№ 70-V/VII
Информативное письмо по структуре, численности и штатному
расписанию Счетной палаты Гагаузии на 2022 год.
В соответствии со ст.4 (3) Закона АТО Гагаузии №12-XI/I от 28.06.1996 г. «О Счетной палате Гагаузии (Гагауз Ери)» штатное расписание ежегодно утверждается Народным Собранием Гагаузии.
Представленные на утверждение структура, численность и штатное расписание на 2022 год разработаны в соответствии с положениями Законов Республики Молдова №270 от 23.11.2018 г. «О единой системе оплаты труда в бюджетной сфере», №204 от 24.12.2021 г. «О внесении изменений в некоторые нормативные акты», Постановления Правительства Республики Молдова №1231/2018 «О введении в действие положений Закона о единой системе оплаты труда в бюджетной сфере», Приказом Министерства финансов РМ №218 от 28.12.2018 года «Об утверждении типовых форм штатных расписаний персонала бюджетной сферы».
В штатном расписании Счетной палаты Гагаузии на 2022 год (Приложение 1) классы и коэффициенты оплаты труда определены в соответствии с Приложением №3 (таблица 2) раздел «Независимые органы публичной власти», то есть без уменьшения на два последовательных класса в соответствии с Законом №204 от 24.12.2021 г. «О внесении изменений в некоторые нормативные акты».
Должность Председателя Счетной палаты Гагаузии постановлением Народного Собрания Гагаузии №20-III/V от 14.12.2012 г. приравнена к должности начальника управления в составе Счетной палаты Республики Молдова, предполагающая аналогичные условия относительно образования, уровня ответственности, сложности и условий оплаты труда, что соответствует требованиям ст.4 Закона Республики Молдова №270/2018.
Классы оплаты труда по всем должностям установлены на уровне указанных в таблице для государственных должностей Счетной Палаты РМ, согласно изменениям, внесенным в Закон РМ 270/2018 г. Законом РМ №204 от 24.12.2021 г. «О внесении изменений в некоторые нормативные акты».
Ступени оплаты труда сотрудников увеличены в соответствии с индивидуальным стажем работы согласно ч. (6) ст.12 Закона РМ №270/2018 г.
Председатель Счетной палаты Гагаузии Е.Буняну
Приложение к постановлению НСГ
№ 70-V/VII от 06.06.2022 г.
Штатное расписание (структура и численность)
Счетной палаты Гагаузии на 2022 год
________________________________________________________________________________________________________
(наименование органа публичной власти)
Наименование государственной /негосударственной должности |
Основные обязанности по государственной/ негосударственной должности |
Категория государственной/ негосударственной должности |
Количество государственных/ негосударственных служащих |
01 | 02 | 03 | 04 |
Председатель Счетной палаты (начальник управления)
|
1. Руководит Счетной палатой в соответствии с законодательством и организует ее деятельность; 13. Участвует в работе по совершенствованию законодательной базы АТО Гагаузия; 14. Осуществляет мониторинг выполнения требований при проверках и влияние контрольной деятельности на эффективность использования публичных финансовых средств и публичного имущества. |
«ргд» |
1 |
Заместитель Председателя (заместитель начальника управления) |
1. Выполняет должностные обязанности в соответствии с Законом и Регламентом Счетной палаты, исполняет в отсутствие Председателя Счетной палаты его полномочия; 2. Руководит группой при проверке объектов; 3. Участвует в отсутствие Председателя в заседаниях Народного Собрания и Исполкома Гагаузии; 4. Организует и принимает непосредственное участие в проведении проверок; 5. Составляет Отчеты по итогам проверок и проекты Постановлений по ним; 6. Осуществляет мониторинг выполнения требований по уст-ранению недостатков и нарушений на проверяемых объектах; 7. Обеспечивает внедрение политик и задач, установленных Законодательством РМ и АТО Гагаузия по борьбе с коррупцией в органах местной публичной власти; 8. Осуществляет анализ итогов проводимых проверок, исследование причин и последствий выявленных нарушений;
9. Соблюдает трудовую дисциплину в соответствии с Трудовым законодательством и правилами внутреннего распорядка; 11. Соблюдает нормы профессионального поведения, предусмотренные законом; 12. Ответственно, объективно и четко, инициативно и коллегиально исполняет все служебные обязанности; 13. Выполняет распоряжения (поручения, указания), полученные от Председателя Счетной палаты; 14. Осуществляет формирование дел и сдачу их на хранение; 15. Систематически повышает профессиональный уровень. |
«ргд» | 1 |
Главный государственный контролер |
1. Выполняет должностные обязанности в соответствии с Законом и Регламентом Счетной палаты; Руководит группой при проверке объектов; 2. Организует и принимает непосредственное участие в проведении проверок, обобщает материалы проверок; 4. Осуществляет анализ итогов проводимых проверок, исследование причин и последствий выявленных нарушений; 5. Обеспечивает внедрение политик и задач, установленных Законодательством РМ и АТО Гагаузия по борьбе с коррупцией в органах местной публичной власти; 6. Осуществляет мониторинг выполнения требований по уст-ранению недостатков и нарушений на проверяемых объектах; 7. Соблюдает трудовую дисциплину в соответствии с Трудовым законодательством и правилами внутреннего распорядка; 9. Соблюдает нормы профессионального поведения, предусмотренные законом; 10. Ответственно, объективно и четко, инициативно и коллегиально исполняет все служебные обязанности; 11. Выполняет распоряжения (поручения, указания), полученные от Председателя Счетной палаты; 12. Осуществляет формирование дел и сдачу их на хранение; 13. Систематически повышает профессиональный уровень; 14. Несет ответственность в соответствии с действующим законодательством за искажение результатов контроля и представление недостоверных данных. |
«игд» |
1 |
Старший государственный контролер |
1. Выполняет должностные обязанности в соответствии с Законом и Регламентом Счетной палаты; 2. Проводит контрольные мероприятия в соответствии с законодательством РМ и международными стандартами; 3. Составляет Отчеты по итогам проверок и проекты Постановлений; 4. Проводит анализ итогов проводимых проверок, исследование причин и последствий выявленных нарушений; 5. Соблюдает трудовую дисциплину в соответствии с Трудовым законодательством и правилами внутреннего распорядка; 7. Соблюдает нормы профессионального поведения, предусмотренные законом; 8. Ответственно, объективно и четко, инициативно и коллегиально исполняет все служебные обязанности; 9. Выполняет распоряжения (поручения, указания), полученные от Председателя Счетной палаты; 10. Осуществляет формирование дел и сдачу их на хранение; 11. Систематически повышает профессиональный уровень; 12. Несет ответственность в соответствии с действующим законодательством за искажение результатов контроля и представление недостоверных данных. |
«игд» |
2 |
Государственный контролер |
1. Проводит контрольные мероприятия в соответствии с законодательством РМ и международными стандартами; 2. Участвует в составлении Отчетов по итогам проверок и проектов Постановлений; 3. Проводит анализ итогов проводимых проверок, исследование причин и последствий выявленных нарушений; 4. Соблюдает трудовую дисциплину в соответствии с Трудовым законодательством и правилами внутреннего распорядка; 6. Соблюдает нормы профессионального поведения, предусмотренные законом; 7. Ответственно, объективно и четко, инициативно и коллегиально исполняет все служебные обязанности; 8. Выполняет распоряжения (поручения, указания), полученные от Председателя Счетной палаты; 9. Осуществляет формирование дел и сдачу их на хранение; 10. Систематически повышает профессиональный уровень; 11. Несет ответственность в соответствии с действующим законодательством за искажение результатов контроля и представление недостоверных данных. |
«игд» |
2 |
Главный консультант |
4. Составляет прогнозные сметы расходов по учреждению и обеспечивает, после их утверждения, беспрекословное их выполнение. 5. Отвечает за строгое соблюдение финансовой дисциплины 6. Организует и оформляет вопросы с кадрами с соблюдением действующего трудового законодательства, коллективного договора, инструкций. 7. Оформляет и обеспечивает сохранность личных дел сотрудников в соответствии с действующими нормами; 8. Совместно со специалистами обеспечивает работу по разработке и уточнению должностных инструкций; 9. Выполняет распоряжения (поручения, указания), полученные от Председателя Счетной палаты 10. Ведет делопроизводство учреждения. |
«игд» |
1 |
Всего: 8 сотрудников, в т.ч. | |||
«рдг» — 2 | |||
«идг» — 6 | |||
Председатель Е. Буняну
Кадровая служба Старший консультант Л. Шупарская |
|||